为推动形成我市人力资源服务行业高质量发展的“优质圈层”，打造一支相互支持、相互融合、相互合作的行业发展“先锋队”，以高质量人力资源服务助推宜宾现代化产业体系建设，12月10日至13日，“智汇宜宾 向‘新’而行”——2024年宜宾市人力资源服务业高质量发展交流活动在西南大学宜宾研究院举行。

此次交流活动经前期需求调研后精心筹备，旨在落实四川省人力资源服务业高质量发展推进会及宜宾市委六届九次全会精神，围绕加快建设现代化区域中心城市的目标，结合宜宾实际促进就业、服务企业、发展产业，解决人力资源服务领域“建圈、强链、补短板”的三个问题。本次活动邀请了来自川南渝西的部分优质人力资源服务机构负责人、宜宾重点产业企业HR负责人、在宜高校就业工作负责人、宜宾各县（区）人社局分管领导等100余人参加。活动创新采取“理论讲授+案例分析+互动答疑+主题研讨+项目路演+素质拓展”等多种形式，集中讲授了“人力资源服务业合规发展法律风险认知及应对”“四川省人力资源服务业发展工作及政策介绍”“人力资源服务业高质量发展的宏观战略与创新路径”“AI时代的管理新思维：国际科技财经前沿对人力资源的深刻变革和巨大机遇”“企业如何打造高效人才供应链”等专题内容，学员分小组就“行业自律公约”“创新服务新质生产力”等主题开展研讨，并形成专项成果作主题报告。

本次活动特别邀请了川渝人力资源研究院首席专家边慧敏教授、四川省人社厅人力资源流动管理处调研员曹鹏、北京工商大学海峡发展研究院院长于强教授、四川大学商学院黎伟教授等多位资深专家和学者进行授课分享，宜宾市人社局党组书记刘建等相关领导参加了此次活动。

川渝人力资源研究院首席专家边慧敏教授为大家作分享

学员代表就《行业自律公约》讨论成果作展示

为优秀学员和小组颁发证书

结业合影

撰稿人：陈文宏

审核人：苟小英

签发人：邓　军

责任编辑：邱礼艳